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护理人员教育培训制

来源:汇意旅游网

护理人员教育培训制

护理人员教育培训制度

一、各级护士认真学习医德医风规范,提高思想索质,热爱专业,全心全意为病员服务。护士、护师认真执行《护理人员学分考核制度》。

二、凡分配到我院工作的护士,必须脱产1—2周进行岗前培训,按护理部授课内容进行学习,结业时写出心得,合格方可上岗。毕业分配来院的护士、护师必须进行护理轮转培训3年,方能正式定专业工作。

三、护理部每年制订业务理论学习计划,组织多种形式的学习。短期脱产护理业务提高班,每年1—2次;全院护士业务学习,每月1次;科室护理业务学习每月两次。

四、护理部根据情况举行全院或部分科室护士参加的强化护理操作技术训练,每年1--2次;举办相应的护理操作技术现场比赛或表演,每年1—2次。每年举行护理论文评选演讲一次。

五、护理部有计划的每年选派护士、护师赴外地进修专科护理,主管护师、护士长短期外出参观学习。选拔具有一定条件的护士参加院内外的外语学习班。

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