交通运输企业安全生产标准化达标考评指标
一、城市公共汽车客运企业安全生产达标考评指标 二、出租汽车企业安全生产达标考评指标
三、道路旅客运输企业安全生产达标考评指标
四、道路危险货物运输企业安全生产达标考评指标 五、道路交通普通货运企业安全生产达标考评指标 六、道路货物运输场站安全生产达标考评指标 七、机动车维修企业安全生产达标考评指标 八、汽车客运站安全生产达标考评指标
说明：
“★”为一级必备条件；“★★”为二级必备条件；“★★★”为三级必备条件。必备条件为考评指标中申请相应达标级别的企业必须完全满足的指标项。
评为一级达标企业的考评分数不低于分（满分分，下同）且满足所有必备条件，评为二级达标企业的考评分数不低于分且满足二、三级必备条件，评为三级达标企业的考评分数不低于分且满足三级必备条件。
交通运输企业安全生产标准化达标考评指标
一、城市公共汽车客运企业安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 分值 ★★★ 考评得评价 分 一、安①制定企业安全生产方针、目标和不安全全工作低于上级下达的安全控制指标；
交通安全主题班会总结
目标方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 分 中①制订和实施企业安全生产中长期规长期规划和跨年度专项工作方案。 划 ．年度①根据中长期规划，制定年度计划和计划 年度专项活动方案，并严格执行。 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； ★★ ★★ ★★★ 二、．安全管理②按规定设置与企业规模相适应且独管理机机构立的安全生产管理机构； 构 和人员③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至分 少召开一次安全工作例会。 ．管理①按规定足额配备专职安全生产和应人员配急管理人员。 备 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位； ②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋．健全予的职责，对安全生产负全面组织领导、责任制 管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ★★★ ★★★ 三、安全责任体系 分 ★★
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④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负 责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到 位。 ．责任①根据安全生产责任进行定期考核和★★ 制考评 奖惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业资法人营业执照》合法有效，经营范围符合★★★ 质 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法 律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为 本单位的规章制度，贯彻到各项工作中； 法③执行并落实安全生产法律法规、标准规规 范； ④将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和 培训。 四、法规和安全管安全理制．管理制度度 分 ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：）安全生产责任制；）安全例会制度；）文件和档案管理制度；）安全生产费用提取和使用管理制度；）设施、设备、货物安全管理制度；）安全生产培训和教育学习制度；）安全生产监督检查制度；）事故统计报告制度；）安全生产奖惩制度； ②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 ①制定并及时修订各岗位的安全生产★★．岗操作规程，并发放到岗位（职工）； ★ 位安全②对从业人员进行安全操作规程的学生产操 作规程 习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。 ．制①执行国家有关安全生产方针、政策、度执行法规及本单位的安全管理制度和操作规 及档案程，依据行业特点，制定企业安全生产管管理 理措施；
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②每年至少一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检查； 五、安全投入分 ③建立和完善各类台帐和档案，并按★★★ 要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ★★★ ②安全生产经费专款专用，保证安全★★ ．资金生产投入的有效实施； 投入 ③及时投入满足安全生产条件的所需资 金。 ④为旅客投保承运人责任险。 ★★ ①跟踪、监督安全生产专项经费使用 费情况； 用管理 ②建立安全费用使用台账。 ②车辆安全性能符合《机动车运行安全技术条件》（）要求； ①车辆持有效的《机动车行驶证》； ★★★ ③安全生产设施设备齐全、完好，没有随 意改动； ④按照《汽车维护、检测、诊断技术．车辆规范》（）要求，管理 ★★实施一级、二级维护与检测，确保客运车★ 辆技术状况良好，特种车型应满足相关要六、求； 装备⑤运营车辆符合国家标准规定的使用设施 ★★★ 年限或运营公里数； ⑥严格执行车辆的强制报废制度，加分 强临近报废车辆的技术监管，及时处理临 近报废车的安全隐患。 ①车站设施符合《城市公共汽电车客车运服务》中的 站设施 要求。 ①车辆按照国家相关法律法规规定配备安全锤、三角木、警示牌、防滑链等安★★★ 安全设备，按相关规定配足有效的灭火器，全设施 放置合理； ②公司有专人负责安全设施及器材的 管理，且管理规范；
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③设有覆盖安全重点部位视频监控设备，并保持实时监控； ①应按照《特种设备安全监察条例》、《特种设备质量监督与安全监察规定》及其特种设备相关的《检验规程》等，对特特种设备进行定期检验和维护保养； 种设备 ②按规定指定专人对特种设备进行管理； ③按要求规范建立特种设备台账。 ①使用先进的、安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备和新材料，优先选购科安全、高效、节能的先进设备； 技创新②组织开展安全生产科技攻关或课题研及应用 究； ③设有安全生产管理系统或平台； ④应用现代科技手段，提升安全管理水平。 ①建立科学的运营组织与调度系统，七、科技创新与信息化 分 系统运行稳定可靠； ②建立监控值班制度，指定专人负责实时实施监控管理，对车辆实时动态监控，实现行驶安全驾驶监控、车辆行驶地理位置监控、到站监控； ③实现车辆维护管理、维修保养期提信示、车辆维修记录、审验记录等的信息化； 息化 ④企业信息系统所录入的车辆和驾驶员的基础资料、车辆技术档案信息，记录车辆行驶情况等信息准确、完整； ⑤配备专职人员负责监控车辆行驶和驾驶员的动态情况，分析处理动态信息； ⑥按照有关规定及时纠正和处理超速、站外上下客等违法违规行为，记录违法违规驾驶员信息，至少保存年时间； ⑦建立动态监控工作台帐。 八、队伍建设 ．培训①制定并实施年度及长期的继续教育计划 培训计划，明确培训内容和年度培训时间。 ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和教育 安全生产知识的宣传、教育。
★
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分 ①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主管部门培训合格证； ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业人员 安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制度开展安全生产管理工作，并保持安全生产管理人员的相对稳定。 ①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少．从于有关规定学时。未经安全生产培训合格业人员的从业人员，不得上岗作业； 培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档．规案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业规定，严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律； ★★★ ★★ 现②按计划发车，遇突发事件和恶劣天场作业气，启动应急调度预案。及时掌握极端天管理 气及路况信息，提示驾驶员谨慎驾驶； ③按规定的线路和站点行车，未经批准不得越站甩客、站外上下客、改道行驶； 九、④定期上路对营运的车辆进行安全稽查。 作业管理 ①制定并落实安全生产值班计划和值安班制度，重要时期实行领导到岗带班，有全值班 分 值班记录。 相①两个或两个以上单位共用同一设施关方管设备进行生产经营的现场安全生产管理职理 责明确，并落实到位。 ①驾驶员取得相应车型要求的有效驾《机动车驾驶证》，并经培训合格，年龄驶员管不超过周岁； 理 ②制定并落实驾驶员行车安全档案管理制度，实行一人一档； ★★★
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①制定并落实车辆技术管理制度，落实专人负责车辆技术管理，按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与保养； ②每日出车前应按相关规定进行车辆．营例行检查，确认车辆性能完好，符合运营运车辆安全要求； 管理 ③维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的汽车维修企业进行； ④建立并妥善保管车辆技术档案，一车一档，记载及时、完整、准确、规范； ①在存在一定危险因素的作业场所和设备设施，设置明显的安全警示标志，警．警示示、告知危险种类、后果及应急措施；相标志 关场所按交通法律要求设置交通安全标志。 ①开展本单位危险设施或场所危险源危的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措十、识 施，按规定报有关部门备案。 危险源辩①及时对作业活动和设备设施进行危识与险、有害因素识别； 风险②向从业人员如实告知作业场所和工控制 风作岗位存在的危险因素、防范措施以及事险控制 分 故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查十一、隐患排查隐与治患排查 理 分 的目的、范围，选择合适的排查方法 ②每月至少开展一次安全自查自纠工作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除安全隐患。检查及处理情况应当记录在案 ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。
★★ ★★ ★★ ★★ ★★★
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①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位 隐患治理 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 十二、职业健康 分 工①为驾驶员参加工伤保险； 伤保险 ①对从业人员进行职业健康宣传培危训。使其了解其作业场所和工作岗位存在害告知 的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 环①为从业人员提供符合职业健康要求境与条的工作环境和条件，配备与职业健康保护件 相适应的设施、工具； ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、十三、安安全全环境 文化 分 宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更换一次内容； ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 ★ ★★ 安①开展安全承诺活动；
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全行为 ②编制旅客运输安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案； ★★★ ★★ 预案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 十①开展应急预案的宣传教育，普及生四、 产安全事故预防、避险、自救和互救知识； 应急救援 ②开展应急预案培训活动，使有关人预员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应★★★ 分 案实施 急程序和应急处置方案； ③发生事故后，及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职应急队伍 急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 应①按照应急预案的要求配备相应的应急物急装备 资及装备；
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应急演练 事故报告 十五、事故报告调查处理 事故处理 分 十六、绩效考核与持续改进 分 绩效评定 持续改进 ．安全管理体系建设 ②建立应急装备使用状况档案，定期 进行检测和维护，使其处于良好状态。 ①按照有关规定制定应急预案演练计★★划，并按计划组织开展应急预案演练； ★ ②应急预案演练结束后，对应急预案演练效果进行评审，撰写应急预案演练评★ 审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，★★按相关规定及时、准确、如实向有关部门★ 报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故 信息，建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员 伤亡和财产损失 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调 查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故 原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、 考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领★ 导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，对安全生产工 作目标、指标的完成情况进行综合考评。 ①提出进一步完善安全标准化的计划和措施，对安全生产目标、指标、管理制 度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应的安全管理体系，规范安全生产管理，形★ 成长效机制。 考评员（签名）：年月日
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二、出租汽车企业安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 ①制定企业安全生产方针、目标和不安全工作低于上级下达的安全控制指标； 方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 中①制订和实施企业安全生产中长期规长期规一、划和跨年度专项工作方案。 划 安全目标．年度①根据中长期规划，制定年度计划和年度专项活动方案，并严格执行。 计划 分 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； ②按规定设置与企业规模相适应的安全生产管理机构； ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。 ①按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位；
分值 考评得评价 分 ★★★ ★★ ★★ ★★★ ★★★ ★★★ 二、．安全管理管理机机构构 和人员分 ．管理人员配备 三、安全．健全责任责任制 体系
交通安全主题班会总结
②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、★★ 管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业 的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负 责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到 位。 ．责任①根据安全生产责任进行定期考核和★★ 制考评 奖惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业资法人营业执照》合法有效，经营范围符合★★★ 质 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法 律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为 本单位的规章制度，贯彻到各项工作中； 法③执行并落实安全生产法律法规、标准规规 四、范； 法规④将适用的安全生产法律、法规、标和安准及其他要求及时对从业人员进行宣传和 全管培训。 理制①制定并及时修订安全生产管理制度度，包括：）安全生产责任制；）安全例会制度；）文件和档案管理制度；）分 安全生产费用提取和使用管理制度；） 设施、设备、货物安全管理制度；）安．安全管理制全生产培训和教育学习制度；）安全生产监督检查制度；）事故统计报告制度；度 ）安全生产奖惩制度； 分 ②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 。
交通安全主题班会总结
①制定并及时修订各岗位的安全生产★★．岗操作规程，并发放到岗位（职工）； ★ 位安全②对从业人员进行安全操作规程的学生产操 作规程 习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。 ①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规 程，依据行业特点，制定企业安全生产管．制理措施； 度执行②每年至少一次对安全生产法律法及档案规、标准规范、规章制度、操作规程的执 管理 行情况进行检查； ③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ②安全生产经费专款专用，保证安全．资金生产投入的有效实施； 投入 ③及时投入满足安全生产条件的所需资金。 ④为驾驶员参加工伤保险，为旅客投保承运人责任险，并在有效期内。 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用费情况； 用管理 ②建立安全费用使用台账。 ①车辆持有效的《机动车行驶证》、《出租汽车车辆营运证》等，符合国家标准规定的使用年限或运营公里数，有技术档案，实行一车一档； 六、装备设施分 ②车辆安全性能符合相关要求； ．车辆③安全生产设施设备齐全、完好，没有随管理 意改动； ④车辆技术等级达到行业标准规定的技术等级，按规定做好车辆维护保养，车辆技术状良好； ⑤严格执行车辆的强制报废制度，加强临近报废车辆的技术监管，及时处理临近报废车的安全隐患。 场①有符合规定要求的经营场所和停车场地设施 地。
★★★ ★★★ 五、安全投入分 ★★ ★★★ ★★★ ★★★
交通安全主题班会总结
①车辆按照国家相关法律法规规定配备三角木、警示牌、防滑链等安全设备，按相关规定配足有效的灭火器； 安②公司有专人负责安全设施及器材的全设施 管理，且管理规范； ③车辆应当装置防劫安全设施和视频监控设施。 ①使用先进的、安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备和新材料，优先选购科安全、高效、节能的先进设备； 技创新②组织开展安全生产科技攻关或课题研及应用 究； ③设有安全生产管理系统或平台； ④应用现代科技手段，提升安全管理水平。 ①建立科学的运营组织与调度系统，七、科技创新与信息化分 系统运行稳定可靠； ②建立监控值班制度，指定专人负责实时实施监控管理，对车辆实时动态监控，实现行驶安全驾驶监控、车辆行驶地理位置监控； ③实现车辆维护管理、维修保养期提科 技信息示、车辆维修记录、审验记录等的信息化。化 ④企业信息系统所录入的车辆和驾驶员的基础资料、车辆技术档案信息，记录车辆行驶情况等信息准确、完整； ⑤配备专职人员负责监控车辆行驶和驾驶员的动态情况，分析处理动态信息； ⑥按照有关规定及时纠正和处理超速、站外上下客等违法违规行为，记录违法违规驾驶员信息，至少保存年时间； ⑦建立动态监控工作台帐。 ．培训①制定并实施年度及长期的继续教育计划 培训计划，明确培训内容和年度培训时间。 ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和教育 安全生产知识的宣传、教育。 ★★★ ★ 八、队伍建设
交通安全主题班会总结
分 ①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主管部门培训合格证； ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业人员 安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制度开展安全生产管理工作，并保持安全生产管理人员的相对稳定。 ①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少．从于有关规定学时。未经安全生产培训合格业人员的从业人员，不得上岗作业； 培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档．规案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业规定，严禁违章指挥、违章操作、违反劳现动纪律。 ②掌握极端天气及路况信息，及时提场作业示驾驶员谨慎驾驶，遇突发事件和恶劣天管理 气，启动应急调度预案； ③告知乘客安全乘车须知，督促、提醒乘客采取佩戴安全带等安全防护措施。 ①制定并落实安全生产值班计划和值安班制度，重要时期实行领导带班，有值班全值班 记录。 相①两个或两个以上单位共用同一设施关方管设备进行生产经营的现场安全生产管理职理 责明确，并落实到位。 ①驾驶员资质满足相关要求，经培训合格，取得有效的《机动车驾驶证》、《出租汽车驾驶员资格证》等，年龄不超过周岁； 驾驶员②制定并落实驾驶员行车安全档案管管理 理制度，实行一人一档； ③严格审查驾驶员的驾驶证件、从业资格和驾驶经历；
★★★ ★★ ★★ 九、作业管理分 ★★★
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④出租汽车没有交给无客运资格证件的人员驾驶或者移作他用； ⑤按照合理路线或者乘客要求的路线行驶，遵守交通规则。 ①制定并落实车辆技术管理制度，落实专人负责车辆技术管理，按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与保养； ②落实专人负责车辆安全工作，对车辆定期进行安全检查； ．营③每日出车前应按相关规定进行车辆运车辆例行检查，确认车辆性能完好，符合运营管理 安全要求； ④维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的汽车维修企业进行； ⑤建立并妥善保管车辆技术档案，一车一档，记载及时、完整、准确、规范。 ①在存在一定危险因素的作业场所和．警示设备设施，设置明显的安全警示标志，相标志 关场所按交通法律要求设置交通安全标志。 ①开展本单位危险设施或场所危险源危的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措十、识 危险施，按规定报有关部门备案。 源辩①及时对作业活动和设备设施进行危识与险、有害因素识别； 风险控制②向从业人员如实告知作业场所和工风作岗位存在的危险因素、防范措施以及事分 险控制 故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查十隐一、患排查 的目的、范围，选择合适的排查方法 ★★ ★★
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隐患排查与治理分 ②每月至少开展一次安全自查自纠工作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除安全隐患。检查及处理情况应当记录在案 ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位 隐患治理 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 工①为驾驶员参加工伤保险； 伤保险 ①对从业人员进行职业健康宣传培危训。使其了解其作业场所和工作岗位存在害告知 的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 环①为从业人员提供符合职业健康要求境与条的工作环境和条件，配备与职业健康保护件 相适应的设施、工具； ★★ ★★★ 十二、职业健康分 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、十安宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更三、全环境 安全换一次内容；
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文化 分 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 ①开展安全承诺活动； ②编制旅客运输安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； 安全行为 ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案； 预案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； ★★★ ★★ ★ 十四、应急救援分 ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应预急程序和应急处置方案； 案实施 ③发生事故后，及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ★★★
交通安全主题班会总结
①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职应急队伍 急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急物应资及装备； 急装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 ①按照有关规定制定应急预案演练计划，并按计划组织开展应急预案演练； ②应急预案演练结束后，对应急预案应急演练 演练效果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门事报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 故报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故信息，建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措十五、事故报告调查处理事分 故处理 施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ★★★ ★★★ ★
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⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产标十六、绩效考核与持续改进分 绩准化的实施情况进行评定，对安全生产工效评定 作目标、指标的完成情况进行综合考评。 ①提出进一步完善安全标准化的计划持和措施，对安全生产目标、指标、管理制续改进 度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应．安全管理体的安全管理体系，规范安全生产管理，形系建设 成长效机制。 ★ ★ 考评员（签名）：年月日
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三、道路旅客运输企业安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 分值 考评得评价 分 安①制定企业安全生产方针、目标和不★★★ 全工作低于上级下达的安全控制指标； 方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 中①制订和实施企业安全生产中长期规一、长期规划和跨年度专项工作方案。 安全划 目标 ．年度①根据中长期规划，制定年度计划和计划 年度专项活动方案，并严格执行。 分 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目②制定安全生产目标考核与奖惩办法； 标考核 ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； 二、．安全管理管理机②按规定设置与企业规模相适应且独机构构 立的安全生产管理机构； 和人员 ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至分 少召开一次安全工作例会。 ．管理①按规定足额配备专职安全生产和应人员配急管理人员。 备 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产三、责任制，层层签订安全生产责任书，并落安全实到位； 责任．健全②主要负责人或实际控制人是安全生体系 责任制 产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、分 管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务；
★★ ★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★
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③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业 的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负 责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到 位。 ．责任①根据安全生产责任进行定期考核和★★ 制考评 奖惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业资法人营业执照》合法有效，经营范围符合★★★ 质 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法 律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为 本单位的规章制度，贯彻到各项工作中； 法③执行并落实安全生产法律法规、标准规规 范； ④将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和 四、培训。 法规①制定并及时修订安全生产管理制和安度，包括：）安全生产责任制；）安全管全例会制度；）文件和档案管理制度；理制）安全生产费用提取和使用管理制度； 度 ）设施、设备、货物安全管理制度；）．安全管理制安全生产培训和教育学习制度；）安全分 生产监督检查制度；）事故统计报告制度 度；）安全生产奖惩制度； ②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 ①制定并及时修订各岗位的安全生产．岗操作规程，并发放到岗位（职工）； 位安全②对从业人员进行安全操作规程的学生产操作规程 习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。 ★★★
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①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规程，依据行业特点，制定企业安全生产管．制理措施； 度执行②每年至少一次对安全生产法律法及档案规、标准规范、规章制度、操作规程的执管理 行情况进行检查； ③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ②安全生产经费专款专用，保证安全．资金五、生产投入的有效实施； 投入 安全③及时投入满足安全生产条件的所需资投入 金。 ④为旅客投保承运人责任险。 分 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用费情况； 用管理 ②建立安全费用使用台账。 ①车辆技术等级符合行业标准规定要求； ②车辆持有效的《道路运输证》、《机动车行驶证》、《道路客运班线经营许可证明》，在规定位置放置客运标志牌； ③车辆按规定配备安全锤、三角木、警示牌、防滑链等安全设备，配足有效的六、灭火器； 装备④制定并落实车辆技术管理制度，按设施 车辆管国家规定的技术规范对车辆进行定期维护理 与检测，保持运输车辆技术状况良好； 分 ⑤运营车辆符合国家标准规定的使用年限或运营公里数； ⑥严格执行车辆的强制报废制度，加强临近报废车辆的技术监管，及时处理临近报废车的安全隐患。 ⑦安全生产设施设备符合有关规定，并保证齐全、完好，没有随意改动； 七、科①制定并落实卫星定位装置安装使用科技技应用 规定； ★★★ ★★★ ★★ ★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★
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创新与信息化 分 ②旅游包车、三类以上班线客车按规定安装使用具有行驶记录功能的卫星定位系统车载终端，并正常使用。 ★★★ ③车辆卫星定位系统车载终端接入符合行业标准的监控平台和全国重点营运车★★ 辆联网联控系统； ④定期检查车载终端使用情况，确保车辆在线时间；车载终端工作正常、监控 数据准确、实时、完整传输； ⑤建立符合行业标准的道路运输车辆卫星定位企业监控平台，及时向上级监管★ 平台传输定位数据，并保证数据真实、准确； ⑥企业平台所录入的车辆和驾驶员的基础资料、车辆技术档案信息，记录车辆 行驶情况等信息准确、完整； ⑦配备专职人员负责监控车辆行驶和 驾驶员的动态情况，分析处理动态信息； ⑧建立监控值班制度，对营运车辆小时实时动态监控；对上级监管平台 发出的指令进行应答，并执行有关要求； ⑨按照有关规定及时纠正和处理超速、疲劳驾驶、故意破坏卫星定位装置等 违法违规行为，记录违法违规驾驶员信息，至少保存年时间； ⑩建立动态监控工作台帐。 ①组织开展安全生产科技攻关或课题研科究； 技创新 ②设有其他安全监管信息系统。 ．培训①制定并实施年度及长期的继续教育 计划 培训计划，明确培训内容和年度培训时间。 八、队伍．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和 建设 教育 安全生产知识的宣传、教育。 ①企业主要负责人和管理人员具备相分 ．管理★★应安全知识和管理能力，并取得行业主管人员 ★ 部门培训合格证；
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②专（兼）职安全管理人员具备专业安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制度开展安全生产管理工作，并保持安全生产管理人员的相对稳定。 ①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少．从于有关规定学时。未经安全生产培训合格业人员的从业人员，不得上岗作业； 培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档．规案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业现场作业规定，严禁违章指挥、违章操作、违反劳管理 动纪律。 ①制定并落实安全生产值班计划和值安班制度，重要时期实行领导到岗带班，有全值班 值班记录。 相①两个或两个以上单位共用同一设施关方管设备进行生产经营的现场安全生产管理职九、理 责明确，并落实到位。 作业①制定并落实驾驶员行车安全档案管管理 理制度，实行一人一档； ②严格审查驾驶员的驾驶证件、从业分 资格和驾驶经历，符合条件的签订聘用合同； ③客运车辆每日运行里程超过驾驶员公里高速公路直达超过公里的，按管理 规定配备两名以上驾驶员；驾驶员连续驾驶时间不超过个小时，或者小时内累计驾驶不超过小时； ④及时掌握极端天气及路况信息，提示作业中的驾驶员谨慎驾驶； ⑤驾驶员按照规定填写《行车日志》。 ★★ ★★★ ★★★ ★★★
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①有车辆技术档案，实行一车一档，内容记载及时、完整和准确，不得随意更改； ②落实专人负责车辆技术管理工作，．营车辆安全技术状况符合有关规定； 运车辆③建立并落实车辆安全检查制度。做管理 好出车前、行车中及收车后的车辆检查工作。 ④维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的汽车维修企业进行； ①客运班车按照许可的线路、班次、站点运行，在规定的途径站点进站上下旅客，不得改变行驶线路，不得站外上客或者沿途揽客； ②客运车辆严格按核定人数范围内载．运输管理 客运行，无违反规定超速、超员运输； ③合理调整发车时间，对夜间途经达不到夜间安全通行条件的三级（含）以下山区公路，禁止通行。 ①在存在危险因素的作业场所和设备．警示设施，设置明显的安全警示标志，警示、标志 告知危险种类、后果及应急措施。 ①开展本单位危险设施或场所危险源危的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措十、识 施，按规定报有关部门备案。 危险①及时对作业活动和设备设施进行危源辩识与险、有害因素识别； 风险②向从业人员如实告知作业场所和工控制 风险控制 作岗位存在的危险因素、防范措施以及事分 故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查十隐一、患排查 的目的、范围，选择合适的排查方法
★★★ ★★ ★★★ ★★
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隐患排查与治理 分 ②每月至少开展一次安全自查自纠工作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除安全隐患。检查及处理情况应当记录在案 ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位 隐患治理 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 ★★ ★★★ 十二、职业健康 分 工①为驾驶员办理工伤保险； 伤保险 ①对从业人员进行职业健康宣传培危训。使其了解其作业场所和工作岗位存在害告知 的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 环①为从业人员提供符合职业健康要求境与条的工作环境和条件，配备与职业健康保护件 相适应的设施、工具。 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、十安宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更三、全环境 安全换一次内容；
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文化 分 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 ①开展安全承诺活动； ②编制旅客运输安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； 安全行为 ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案； 预案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； ★★★ ★★ ★ 十四、应急救援 分 ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应预急程序和应急处置方案； 案实施 ③发生事故后，及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ★★★
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①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职应急队伍 急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急物应急装备 资及装备； ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 ①按照有关规定制定应急预案演练计划，并按计划组织开展应急预案演练； ②应急预案演练结束后，对应急预案应急演练 演练效果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门事报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 故报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故信息，建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措十五、事故报告调查处理 事分 故处理 施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查
★★★ ★ ★★★ 交通安全主题班会总结
⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产标十六、绩效考评与持续改进 分 绩准化的实施情况进行评定，对安全生产工效评定 作目标、指标的完成情况进行综合考评。 ①提出进一步完善安全标准化的计划持和措施，对安全生产目标、指标、管理制续改进 度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应．安全管理体的安全管理体系，规范安全生产管理，形系建设 成长效机制。 ★ ★ 考评员（签名）：年月日
四、道路危险货物运输企业安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 ①制定企业安全生产方针、目标和不安全工作低于上级下达的安全控制指标； 方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 一、安全目标 分 中长期规划 ①制订和实施企业安全生产中长期规划和跨年度专项工作方案。 分值 ★★★ 考评评价 得分 ★★ ．年度①根据中长期规划，制定年度计划和计划 年度专项活动方案，并严格执行。 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； 目标考核
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③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； ★★ ．安二、★★全管理②按规定设置与企业规模相适应且独管理★ 机构 立的安全生产管理机构； 机构 和人③定期召开安全生产委员会会议。安员 全生产管理机构和下属各分支机构每月至 少召开一次安全工作例会。 分 ．管理①按规定足额配备专职安全生产和应人员配急管理人员。 备 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位； ②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位。 ①根据安全生产责任进行定期考核和奖惩，公告考评和奖惩情况。
★★★ ★★★ ★★ 三、．健安全全责任责任制 体系 分 ★★ ．责任制考评
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①《道路运输经营许可证》、《企业资法人营业执照》合法有效，经营范围符合质 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规章制度，贯彻到各项工作中； 法③执行并落实安全生产法律法规、标准规规 范； ④将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和培训。 ★★★ ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：）安全生产责任制；）安全例会制度；）文件和档案管理制度；）四、安全生产费用提取和使用管理制度；） ．安全法规设施、设备、货物安全管理制度；）安和安管理制全生产培训和教育学习制度；）安全生度 全管产监督检查制度；）事故统计报告制度；理制）安全生产奖惩制度； 度 ②对从业人员进行安全管理制度的学习和 培训。 分 ①制定并及时修订各岗位的安全生产★★．岗操作规程，并发放到岗位（职工）； ★ 位安全②对从业人员进行安全操作规程的学生产操习和培训；从业人员严格执行本单位的安 作规程 全操作规程。 ①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规 程，依据行业特点，制定企业安全生产管．制理措施； 度执行②每年至少一次对安全生产法律法及档案规、标准规范、规章制度、操作规程的执管理 行情况进行检查； ③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ★★★ ★★★ 五、 安全．资投入 金投入 ②安全生产经费专款专用，保证安全★★ 生产投入的有效实施；
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分 费用管理 停车场 六、装备设施 分 设施设备 七、科技科创新技应用 与信息化 ③及时投入满足安全生产条件的所需资金。 ④为危险货物投保承运人责任险，并在有效期内。 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用情况； ②建立安全费用使用台账。 ①制定并落实停车场安全管理制度； ②有符合安全规定并与经营范围、规模相适应的停车场地； ③具有运输剧毒、爆炸和类包装危险货物专用车辆的，配备与其他设备、车辆、人员隔离的专用停车区域，并设立明显的警示标志； ④停车场地设有专人值守，安全生产设施设备符合有关规定，齐全、完好。 ①车辆持有效的《道路运输证》、《机动车行驶证》，车辆技术等级达到行业标准规定的一级技术等级； ②专用车辆符合国家有关规定，配备安全、有效的通讯工具，并按照国家标准的要求悬挂标志，标志灯（牌）、标识齐全有效； ③车辆的经常性装备符合有关规定，并保证齐全、完好； ④车辆在特殊运行条件下使用时，应根据需要，配备保温、预热、防滑、牵引等临时性装备； ⑤配备有与运输的危险货物性质相适应的安全防护、环境保护和消防设施设备，随车携带遮盖、捆扎、防潮、防火、防毒等工、属具和应急处理设备、劳动防护用品； ⑥运营车辆符合国家标准规定的使用年限或运营公里数； ⑦严格执行车辆的强制报废制度，加强临近报废车辆的技术监管，及时处理临近报废车的安全隐患。 ①制定并落实卫星定位装置安装使用规定； ②按规定为所属车辆安装符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统车载终端，并正常使用；
★★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★★ ★★★ 交通安全主题班会总结
分 ③卫星定位系统车载终端接入符合行业标准的监控平台和全国重点营运车辆联网联控系统； ④定期检查车载终端使用情况，确保车辆在线时间；车载终端工作正常、监控数据准确、实时、完整传输； ⑤建立符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统企业监控平台，及时向上级监管平台传输定位数据，并保证数据的真实性、准确性、实效性； ⑥企业卫星定位平台准确、完整录入车辆和驾驶员的基础资料、车辆技术档案和车辆行驶情况等信息； ⑦配备专职人员负责监控车辆行驶和驾驶员的动态情况，分析处理动态信息； ⑧建立监控值班制度，对营运车辆小时不间断的实时动态监控；对上级监管平台发出的指令进行应答，并执行有关要求； ⑨按照有关规定及时纠正和处理超速、疲劳驾驶、故意破坏卫星定位装置等违法违规行为，对违法违规驾驶员信息留存在案，至少保存年时间； ⑩建立动态监控工作台帐。 ①设有其他安全生产管理信息系统； 科技创新 ②组织开展安全生产科技攻关或课题研究。 ．培①制定并实施年度及长期的继续教育训计划 培训计划，明确培训内容和年度培训时间。 ★★ ★ ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传、教育。 八、教育 队伍①企业主要负责人和管理人员具备相建设 应安全知识和管理能力，并取得行业主管部门培训合格证； 分 ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业人员 安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制度开展安全生产管理工作，并保持安全生产管理人员的相对稳定。
★★★
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①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少于有关规定学时。未经安全生产培训合格．从的从业人员，不得上岗作业； 业人员培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档．规案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业现场作业规定的，严禁违章指挥、违章操作、违反管理 劳动纪律。 ①制定并落实安全生产值班计划和值安班制度，重要时期实行领导到岗带班，有全值班 值班记录。 相关方现①两个或两个以上单位共用同一设施场安全设备进行生产经营的现场安全生产管理职管理责责明确，并落实到位。 任落实 九、作业管理 分 ①从业人员熟悉有关安全生产的法规、技术标准和安全生产规章制度、安全操作规程，了解所装运危险货物的性质、危害特性、包装物或者容器的使用要求和发生意外事故时的处置措施；驾驶人员、押运人员没有擅自离岗、脱岗； 从②制定并落实驾驶员行车安全档案管业人员理制度，档案一人一档； 管理 ③严格审查驾驶人员的驾驶证件、从业资格和驾驶经历，审查装卸管理人员和押运人员从业资格，符合条件的签订聘用合同； ④车辆每日运行里程超过公里的，按规定配备两名以上驾驶员；驾驶员连续驾驶时间不超过个小时，小时内累计驾驶不超过小时；
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⑤及时掌握极端天气及路况信息，提示作业中的驾驶员谨慎驾驶； ⑥驾驶员按照规定填写《行车日志》。 ①罐式专用车辆的罐体经质量检验部门检验合格，并在有效期内； ②制定并落实车辆技术管理制度，落实专人负责车辆技术管理工作，并按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与检测，保持运输车辆技术状况良好； ③建立并落实车辆安全检查制度。做．营运车好出车前、行车中及收车后的车辆检查工辆管理 作，发现故障及隐患，及时排除； ④维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的具备道路危险货物运输车辆维修条件的汽车维修企业进行； ⑤有车辆技术档案，实行一车一档，对相关内容的记载及时、完整和准确，不得随意更改。 ①制定并落实危险货物运输登记制度，做好相关记录； ②驾驶员按照道路交通安全主管部门指定的行车时间和路线运输危险货物； ③运输货物符合车辆核定范围和要求，无违反规定超限、超载运输； ．运运输危险货物安全卡”； 输管理 ⑤运输危险货物过程中，押运人员对④配备押运人员，并随车携带“道路 ★★★ ★★★ ★★★ ★★ ★★★ ★★★ ★★★ 道路危险货物运输进行全程监管。密切注意车辆所装载的危险货物，采取必要措施，防止危险货物脱落、扬散、丢失以及燃烧、爆炸、辐射、泄漏等；根据危险货物性质定时停车检查，发现问题及时会同驾驶人员采取措施妥善处理；
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⑥装卸管理人员按照安全作业规程对道路危险货物装卸作业进行现场监督，确保装卸安全； ⑦建立车辆清洗消毒制度，车辆及工具按有关要求方法到具备条件的地点进行车辆清洗消毒处理。 ①存在危险因素的作业场所和设备设．警施，设置设置警戒区域和明显安全警示标示标志 志，警示、告知危险种类、后果及应急措施，无关人员不得进入作业区； ★★★ ①开展本单位危险设施或场所危险源 危的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措十、识 ★★ 施，按规定报有关部门备案。 危险源辩①及时对作业活动和设备设施进行危识与 险、有害因素识别； 风险②向从业人员如实告知作业场所和工控制 风作岗位存在的危险因素、防范措施以及事 险控制 分 故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围，选择合适的排查方法 十一、隐隐患患排查 排查与治理 分 ②每月至少开展一次安全自查自纠工 作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除★★ ★ 安全隐患。检查及处理情况应当记录在案 ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任 隐务、方法和措施、经费和物资、机构和人患治理 员、时限和要求
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②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 十工①从事危险作业人员办理意外伤害二、伤保险 险； 职业①对从业人员进行职业健康宣传培健康 危训。使其了解其作业场所和工作岗位存在害告知 的危险因素和职业危害、防范措施和应急分 处理措施，降低或消除危害后果的事项。 环①为从业人员提供符合职业健康要求境与条的工作环境和条件，配备与职业健康保护件 相适应的设施、工具。 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更安换一次内容； 全环境 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 ①开展安全承诺活动； ②编制危险货物运输安全知识手册，并发安全行为 放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； ★ ★★ 十三、安全文化 分
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④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案； 预案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； 十②开展应急预案培训活动，使有关人四、员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应应急救援 预急程序和应急处置方案； 案实施 ③发生事故后，及时启动应急预案，分 组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职应急队伍 急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急物应资及装备； 急装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 ★★★ ★★ ★★★
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①按照有关规定制定应急预案演练计划，并按计划组织开展应急预案演练； ②应急预案演练结束后，对应急预案应急演练 演练效果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门事报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 故报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故信息，建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措十五、事故报告调查处理 事分 故处理 施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ①每年至少一次对本单位安全生产标十六、绩效考评与持续改进 分 绩准化的实施情况进行评定，对安全生产工效评定 作目标、指标的完成情况进行综合考评； ①提出进一步完善安全标准化的计划持和措施，对安全生产目标、指标、管理制续改进 度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应．安全管理体的安全管理体系，规范安全生产管理，形系建设 成长效机制。
★★★ ★ ★★★ ★
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考评员（签名）：年月日
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五、道路交通普通货运企业安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 分值 考评评价 得分 ①制定企业安全生产方针、目标和不安★★★ 低于上级下达的安全控制指标； 全工作方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 中①制订和实施企业安全生产中长期长期规一、规划和跨年度专项工作方案。 划 安全目标 ．年度①根据中长期规划，制定年度计划和年度专项活动方案，并严格执行。 计划 分 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； 安全二、．管理管理机机构构 和人员 分 ★★ ★★ ②设置与安全生产相适应的安全生产管★★★ 理机构； ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。 ．管理①按规定足额配备安全生产和应急管理人员配★★★ 人员； 备
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三、健全安全．责任责任制 体系 分 ．责任制考评 资质 四、法法规规 和安全管理制度 分 ．安全管理制度 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产★★★ 责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位； ②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领 导、管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企 业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负 责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到 位。 ①根据安全生产责任进行定期考核★★ 和奖惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业法人营业执照》合法有效，经营范围符合★★★ 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法 律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规章制度，贯彻到各项工作 中； ③将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传 和培训。 ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：）安全生产责任制；）安全例会制度；）文件和档案管理制度；）安全生产费用提取和使用管理制度；）设施、设备、货物安全管理制度；）安全生产培训和教育学习制度；）安全生产监督检查制度；）事故统计报告制度；）安全生产奖惩制度；
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②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 ①制定并及时修订各岗位的安全生★★★ ．岗产操作规程，并发放到岗位（职工）； 位安全②对从业人员进行安全操作规程的生产操 作规程 学习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。 ①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作 规程，依据行业特点，制定企业安全生产．制管理措施； 度执行②每年至少一次对安全生产法律法及档案规、标准规范、规章制度、操作规程的执 管理 行情况进行检查； ③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ②安全生产经费专款专用，保证安全资金五、．生产投入的有效实施； 投入 安全③及时投入满足安全生产条件的所需资投入 金。 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用分 费情况； 用管理 ②建立安全费用使用台账。 ①安全生产设施设备符合有关规定，并保证齐全、完好，没有随意改动； 安全设②车辆按规定配备三角木、警示牌、施 防滑链等安全设备，配足有效的消防设备及器材； ①车辆持有效的《道路运输证》、《机六、动车行驶证》等证照； 装备②车辆技术等级达到行业标准规定设施 车的技术等级； 分 辆 ③运营车辆符合国家标准规定的使用年限或运营公里数； ④严格执行车辆的强制报废制度，加强临近报废车辆的技术监管，及时处理临近报废车的安全隐患。 ①指定专人对特种设备进行管理。
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特种装②特种设备按规定进行定期检验，检备 验证书合法有效； ③特种设备维护保养良好； ④按要求建立特种设备台账。 七、科技创新与信息化 分 ①制定卫星定位装置安装使用规定； ②为所属车辆安装符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统车载终端； ③对车辆进行动态监控，及时提醒、科技信息预警； ④设有其它的安全监管信息系统； 化 ⑤组织开展安全生产科技攻关或课题研究； ⑥建立了动态监控工作台账。 ①制定并实施年度及长期的继续教．培训育培训计划，明确培训内容和年度培训时计划 间。 ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和教育 安全生产知识的宣传、教育。 ①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主★★★ 管部门培训合格证； ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业人员 安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和八、规章制度开展安全生产管理工作，并保持队伍安全生产管理人员的相对稳定。 建设 ①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少分 于有关规定学时。未经安全生产培训合格．从的从业人员，不得上岗作业； 业人员培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评．规档案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ★★
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①严格执行操作规程和安全生产作现场作业业规定，严禁违章指挥、违章操作、违反管理 劳动纪律。 ①制定并落实安全生产值班计划和安值班制度，重要时期实行领导到岗带班，全值班 有值班记录。 相①两个或两个以上单位共用同一设关方管施设备进行生产经营的现场安全生产管理 理职责明确，并落实到位。 ①制定并落实驾驶员行车安全档案管理制度，实行一人一档； ②严格审查驾驶员的驾驶证件、从业资格和驾驶经历，符合条件的签订聘用合同； ③货运车辆每日运行里程超过公里高速公路直达超过公里的，驾驶员按规定配备两名以上驾驶员；驾驶员连续管理 九、驾驶时间不超过个小时，小时内作业累计驾驶不超过小时； 管理 ④规定驾驶员的行车路线，对危险路段进行标注，供驾驶员参考； 分 ⑤及时掌握极端天气及路况信息，提示作业中的驾驶员谨慎驾驶。 ①制定并落实车辆技术管理制度，按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与检测，保持运输车辆技术状况良好； ②落实专人负责车辆技术管理工作，车辆安全技术状况符合有关规定； ③建立并落实车辆安全检查制度。做．营运车辆好出车前、行车中及收车后的车辆检查工管理 作，发现故障及隐患，及时排除； ④维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的汽车维修企业进行； ⑤建立并妥善保管车辆技术档案，相关内容记载及时、完整、准确、规范，车辆技术档案一车一档。 ★★★ ★★★ ★★ ★★
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．运输①车辆严格按核定载荷范围内运行，★★管理 无违反规定超限、超载运输； ★ ①在存在危险因素的作业场所和设．警示备设施，设置明显的安全警示标志，警示、 标志 告知危险种类、后果及应急措施。 ①开展本单位危险设施或场所危险 危源的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措★★ 十、识 施，按规定报有关部门备案。 危险①及时对作业活动和设备设施进行源辩 识与危险、有害因素识别； 风险②向从业人员如实告知作业场所和控制 风 险控制 工作岗位存在的危险因素、防范措施以及分 事故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围，选择合适的排查方法 ②每月至少开展一次安全自查自纠 隐工作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消★★★ 患排查 除安全隐患。检查及处理情况应当记录在十一、隐患排查与治理 分 案 ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现隐的一般安全隐患，严格落实防范和整改措患治理 施，并组织整改到位 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ★★
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④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 十二、职业健康 分 工伤保险 ①为从事危险作业人员办理意外伤害险。 ★★ ①对从业人员进行职业健康宣传培危训。使其了解其作业场所和工作岗位存在害告知 的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 ①为从业人员提供符合职业健康要劳求的工作环境和条件，配备与职业健康保动保护 护相适应的设施、工具； ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更安换两次内容； 全环境 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 ★★ 错 十三、安全文化 分 安全行为 ①开展安全承诺活动； ②编制安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 误！未找到引用源。
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①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案； 预案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应预急程序和应急处置方案； 十案实施 ③发生事故后，及时启动应急预案，四、应急组织有关力量进行救援，并按照规定将事救援 故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 分 ①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职急队伍 应急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急应物资及装备； 急装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 ①按照有关规定制定应急预案演练计划，并按计划组织开展应急预案演练； ②应急预案演练结束后，对应急预案应急演练 演练效果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。
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①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门★★★ 事报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 故报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故信息，建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 十五、事故报告调查处理 事分 故处理 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产十六、绩效考核与持续改进 分 绩标准化的实施情况进行评定，对安全生产效评定 工作目标、指标的完成情况进行综合考评。 ①提出进一步完善安全标准化的计持划和措施，对安全生产目标、指标、管理续改进 制度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应．安全管理体的安全管理体系，规范安全生产管理，形系建设 成长效机制。 ★ ★
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考评员（签名）：年月日
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六、道路货物运输场站安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 安①制定企业安全生产方针、目标和不低全工作于上级下达的安全控制指标； 方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 中①制订和实施企业安全生产中长期规划长期规和跨年度专项工作方案。 一、划 安全．年度①根据中长期规划，制定年度计划和年目标 计划 度专项活动方案，并严格执行。 ①将安全生产管理指标进行细化和分分 解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 分数 ★★★ ★★ 考评得评价 分 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。★★ 安委会职责明确，实行主要领导负责制； 二、．安全管理管理机机构构 和人员 分 ★★★ ②设置与安全生产相适应的安全生产管理机构； ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。 ．管理①按规定足额配备安全生产和应急管理人人员配员； 备 ★★★
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①企业主要负责人、分管领导、全体员★★工安全职责明确，制定并落实安全生产责任★ 制，层层签订安全生产责任书，并落实到位； ②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责 任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安 全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双 责”，对业务范围内的安全生产工作负责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生 产基层单位的安全职责明确并落实到位。 ①根据安全生产责任进行定期考核和奖★★ 惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业法★★人营业执照》合法有效，经营范围符合要求。 ★ ①及时识别、获取适用的安全生产法律 法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为本 单位的规章制度，贯彻到各项工作中； ③将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和培 训。 ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：）安全生产责任制；）安全例会制度；）文件和档案管理制度；）安全生产费用提取和使用管理制度；）设施、设备、货物安全管理制度；）安全生产培训和教育学习制度；）安全生产监督检查制度；）事故统计报告制度；）安全生产奖惩制度； ②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 ①制定并及时修订各岗位的安全生产操．岗作规程，并发放到岗位（职工）； 位安全②对从业人员进行安全操作规程的学习生产操作规程 和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。
三、健全安全．责任责任制 体系 分 ．责任制考评 资质 法规 四、法规和安全管理制．安全度 管理制度 分 ★★★
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五、安全投入 ③及时投入满足安全生产条件的所需资金。 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用情分 费况； 用管理 ②建立安全费用使用台账。 ①具备满足安全生产需要的的场地和设施设备； ②按国家有关规定配足有效的安全和消①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规程， ．制依据行业特点，制定企业安全生产管理措施；②每年至少一次对安全生产法律法规、度执行 及档案标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检查； 管理 ③建立和完善各类台帐和档案，并按要★★★ 求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ★★★ ．资金②安全生产经费专款专用，保证安全生★★ 投入 产投入的有效实施； ★★★ 防设施、设备及器材，并确保齐全有效； 安全设③设有覆盖安全重点部位视频监控设施及管备，并保持实时监控； 理 ④设有应急通道； 六、装备设施 分 ⑤按规定设置宣传告示设备、安全警告标志、指示牌。 ①指定专人对特种设备进行管理； 证书合法有效； 特种装备 ③特种设备维护保养良好； ②特种设备按规定进行定期检验，检验★★ ④按要求建立特种设备台账。 电气安全管理 ①按照国家相关法律法规规范场站电气安全管理。
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①使用先进的、安全性能可靠的新技术、七、新工艺、新设备和新材料，优先选购安全、科技创新科高效、节能的先进设备； 与信技应用②设有安全生产管理系统或平台； 息化 及创新 ③组织开展安全生产科技攻关或课题研究； 分 ④设有其他安全监管信息系统。 ．培训①制定并实施年度及长期的继续教育培计划 训计划，明确培训内容和年度培训时间。 ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和安教育 全生产知识的宣传、教育。 ①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主管部门培训合格证； ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业安人员 全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制八、度开展安全生产管理工作，并保持安全生产队伍管理人员的相对稳定。 建设 ①从业人员每年接受再培训，提高从业分 人员的素质和能力，再培训时间不得少于有．从关规定学时。未经安全生产培训合格的从业业人员人员，不得上岗作业； 培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档．规案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业规定的，严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律； 九、②按照国家相关法律法规，规范场站货作业现管理 场作业物装卸及储存安全管理； 管理 ③在下达生产任务的同时，布置安全生分 产工作要求； ④从业人员具有相关资质条件；
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⑤指定专人对危险作业进行现场管理； ⑥停车场内有专人指挥，调度车辆进站发车，停车整齐规范； ⑦货物堆放和存储符合相关安全规范和技术要求。 ①制定并落实安全生产值班计划和值班安制度，重要时期实行领导到岗带班，有值班全值班 记录。 ①两个或两个以上单位共用同一设施设备进行生产经营的现场安全生产管理职责明相确，并落实到位； 关方管②按照货物性质、保管要求进行分类存理 放，危险货物存放符合相关规定，装卸作业符合规定并有专人负责。 ①制定并落实车辆安全检查制度 ②按规定配备专门的安全人员。安全例检人员熟悉货车结构、检验方法和相关技术车标准，和相关法律法规； 辆管理 ③有健全的安全检查制度和流程，无超载、超限等不符合安全要求的车辆出站； ④建立并规范填写车辆安全检查台账。 ★★ ★★ ①开展本单位危险设施或场所危险源的 危辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措施，十、识 ★★ 按规定报有关部门备案。 危险源辩①及时对作业活动和设备设施进行危识与 险、有害因素识别； 风险②向从业人员如实告知作业场所和工作控制 风岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应 险控制 分 急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。
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①制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围，选择合适的排查方法 隐作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除安患排查 全隐患。检查及处理情况记录在案 ②每月至少开展一次安全自查自纠工 ★★★ ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 十一、隐患排查与治理 分 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位 隐患治理 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配备健专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 十二、伤保险 职业健康 危害告知 分 工①为从事危险作业人员办理意外伤害险。 ★★ ★★ ①对从业人员进行职业健康宣传培训。使其了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 ①为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适劳应的设施、工具； 动保护 ②对于会造成职业危害的岗位实行轮岗制度，或定期安排员工休假、疗养。
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①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更换安两次内容； 全环境 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 十三、安全文化 分 ①开展安全承诺活动； ②编制安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； ④对在安全工作中做出显著成绩的集安全行为 体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应急预预案、专项应急预案和现场处置方案； 案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； 十四、应急救援 分 ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人员预了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急程★★★ 案实施 序和应急处置方案； ③发生事故后，及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ★★★ ★★ ★ ★★
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①建立与本单位安全生产特点相适应的应专兼职应急救援队伍，或指定专兼职应急救急队伍 援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急物资 应及装备； 急装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 ①按照有关规定制定应急预案演练计划，并按计划组织开展应急预案演练； 应②应急预案演练结束后，对应急预案演急演练 练效果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门报告，事没有瞒报、谎报、迟报情况 故报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故信息，建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措施，十五、事故报告调查处理 事分 故处理 组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ★ ★★★ ★★★ ★
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①每年至少一次对本单位安全生产标准十六、绩效考核与持续改进 分 绩化的实施情况进行评定，对安全生产工作目效评定 标、指标的完成情况进行综合考评。 ①提出进一步完善安全标准化的计划和持措施，对安全生产目标、指标、管理制度、续改进 操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应的．安全管理体安全管理体系，规范安全生产管理，形成长系建设 效机制。 ★ 考评员（签名）：年月日
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七、机动车维修企业安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 分值 考评评价 得分 ①制定企业安全生产方针、目标和不安★★★ 低于上级下达的安全控制指标； 全工作方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 中①制订和实施企业安全生产中长期长期规一、规划和跨年度专项工作方案。 划 安全目标 ．年度①根据中长期规划，制定年度计划和年度专项活动方案，并严格执行。 计划 分 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； 二、．安全管理管理机机构构 和人员 分 ★★ ★★ ②设置与安全生产相适应的安全生产管★★★ 理机构； ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。 ．管理①按规定足额配备安全生产和应急管理人员配★★★ 人员； 备 三、①企业主要负责人、分管领导、全体安全．健全员工安全职责明确，制定并落实安全生产★★★ 责任责任制 责任制，层层签订安全生产责任书，并落体系 实到位；
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②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领 导、管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企 业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负 责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到 位。 ．责任①根据安全生产责任进行定期考核★★ 制考评 和奖惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业资法人营业执照》合法有效，经营范围符合★★★ 质 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法 律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化法为本单位的规章制度，贯彻到各项工作 规 中； ③将适用的安全生产法律、法规、标四、准及其他要求及时对从业人员进行宣传 法规和培训。 和安①制定并及时修订安全生产管理制全管度，包括：）安全生产责任制；）安理制全例会制度；）文件和档案管理制度；度 ）安全生产费用提取和使用管理制度； ）设施、设备、货物安全管理制度；）．安全分 管理制安全生产培训和教育学习制度；）安全生产监督检查制度；）事故统计报告制度 度；）安全生产奖惩制度； 分 ②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 ．岗①制定并及时修订各岗位的安全生★★★ 位安全产操作规程，并发放到岗位（职工）；
交通安全主题班会总结
生产操②对从业人员进行安全操作规程的作规程 学习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。 ①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规程，依据行业特点，制定企业安全生产．制管理措施； 度执行②每年至少一次对安全生产法律法及档案规、标准规范、规章制度、操作规程的执管理 行情况进行检查； ③建立和完善各类台帐和档案，并按★★★ 要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ★★★ ②安全生产经费专款专用，保证安全资金★★ 五、．生产投入的有效实施； 安全投入 ③及时投入满足安全生产条件的所需资投入 金。 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用分 费 情况； 用管理 ②建立安全费用使用台账。 ①具备满足安全生产需要的场地和设施设备； ②按规定配足有效的安全防护、环境★★保护、消防设备设施及器材，并按要求进★ 行定期维护保养； ③从事危险货物运输车辆维修必须安全设施有与其作业内容相适应的专用维修车间、★★★ 设备设施，并设置明显的指示标识； 六、及管理 ④公司有专人负责安全设施、器材的装备 管理，且管理规范； 设施 ⑤设有覆盖安全重点部位视频监控 设备，并保持实时监控； 分 ⑥应急通道、安全出口、消防车通道保证 畅通。 ①每天进行例检，记录点火延迟等现象； ②及时清理汽车喷烤漆房内的杂物，汽车喷烤并定期清理汽车喷烤漆房烟道； ③按规定指定专人对汽车喷烤漆房漆房 进行管理，并在醒目位置安装负责人基本信息及永久性安全操作、保养文字标志。
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举升机 特种设备 电器设备 七、科技创新与信息化 分 科技创新及应用 ①按要求建立严格的举升机操作规程和 操作流程； ②定期对举升机进行例检，并按要求 进行检查维护，保证技术状态良好。 ①应按照《特种设备安全监察条例》、《特种设备质量监督与安全监察规定》及其特种设备相关的《检验规程》等，对特★★★ 种设备及其安全附件进行定期检验和维护保养； ②按规定指定专人对特种设备进行管理； ③按要求规范建立特种设备台账。 ①按照国家相关法律法规规范电气安全 管理。 ②电气装置周围应留有足够的安全通道和工作空间，应远离易燃、易爆和腐 蚀性物品，不得被其他杂物遮盖。 ①使用先进的、安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备和新材料，优先选购 安全、高效、节能的先进设备； ②组织开展安全生产科技攻关或课 题研究。 科①设有安全生产管理系统或平台； 技信息②设有其他安全监管信息系统。 化 ①制定并实施年度及长期的继续教．培训育培训计划，明确培训内容和年度培训时计划 间。 ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和教育 安全生产知识的宣传、教育。 八、队伍建设 ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业人员 安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的分 安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制度开展安全生产管理工作，并保持安全生产管理人员的相对稳定。 ①从业人员每年接受再培训，提高从．从业人员的素质和能力，再培训时间不得少业人员于有关规定学时。未经安全生产培训合格培训 的从业人员，不得上岗作业；
①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主★★★ 管部门培训合格证； ★★
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②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评．规档案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业规定，严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律，不得占用道路进行车辆维修作业。 ②在下达生产任务的同时，布置安全生产工作要求； ③工位划分清楚，特殊作业场所（钣金、涂漆等）单独设置，厂区出入口分开设置，若场地条件不允许，应设专人指挥车辆进出； ④有符合规定的专业技术人员，特种现作业人员和从事危险作人员须具备相应场作业资质，并取得相关资格证书； 管理 ⑤指定专人对危险作业进行现场管九、理，严格执行巡回检查制度，严禁无关人作业员进入作业区域； 管理 ⑤制定至少包括下列危险作业的安全监督管理制度，明确责任部门、人员、分 许可范围、审批程序、许可签发人员等：危险区域动火作业，进入受限空间作业，高处作业，其他危险生产作业； ⑥设施设备、生产物料堆放和存储符合相关安全规范和技术要求，易燃易爆有毒物品（如：油漆）单独存放。 ①制定并落实安全生产值班计划和安值班制度，重要时期实行领导到岗带班，全值班 有值班记录。 ①两个或两个以上单位共用同一设相施设备进行生产经营的现场安全生产管关方管理职责明确，并落实到位； 理 ②与外来施工（作业）方签订安全协议，明确双方各自的安全责任； ★
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③对短期合同工、临时用工、实习人员、外来参观人员、客户及其车辆等进入作业现场有相应的安全管理制度和措施。 ①在室内进行喷涂作业； ②设置独立的调漆间； 涂③涂漆作业区应设有专用的废水排漆作业 放及处理设施，采用干打磨工艺的，有粉尘收集装置和除尘设备，并设有通风设备。 调①调试工位设置汽车尾气收集净化装置。 试作业 ①动用明火作业时，必须办理动火证，并做好动火记录； ②气瓶不得置于受阳光暴晒、热源辐焊射及可能受到电击的地方，必须距离实际接作业 焊接或切割作业点足够远（一般为以上）； ③乙炔瓶和氧气瓶必须分开存放。 ①在存在一定危险因素的作业场所．警示和设备设施，设置明显的安全警示标志，标志 相关场所按交通法律要求设置交通安全标志。 十、危险源辩识与风险控制 分 十一、隐患排查与治理 分 ①开展本单位危险设施或场所危险 危源的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措识 ★★ 施，按规定报有关部门备案。 ①及时对作业活动和设备设施进行 危险、有害因素识别； ②向从业人员如实告知作业场所和风工作岗位存在的危险因素、防范措施以及 险控制 事故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建 档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查 的目的、范围，选择合适的排查方法 ②每月至少开展一次安全自查自纠隐工作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消★★★ 患排查 除安全隐患。检查及处理情况应当记录在案 ③对各种安全检查所查出的隐患进 行原因分析，制定针对性控制对策。
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①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位 隐③重大安全隐患报相关部门备案，做患治理 到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录 ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送书面统计分析表。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 工十伤保险 二、职业危健康 害告知 分 ★★ ①为从事危险作业人员办理意外伤★★ 害险。 ①对从业人员进行职业健康宣传培训。使其了解其作业场所和工作岗位存在 的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 ①为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保 劳护相适应的设施、工具； 动保护 ②对于会造成职业危害的岗位实行 轮岗制度，或定期安排员工休假、疗养。 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更 安换两次内容； 全环境 ②公开安全生产举报电话号码、通信十地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生★★ 三、产举报和投诉及时予以调查和处理。 安全①开展安全承诺活动； ★ 文化 ②编制安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生分 安 产竞赛活动，有方案、有总结； 全行为 ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济 利益挂钩；
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⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有★★★ 相应的应急保障措施； ②结合实际将应急预案分为综合应预急预案、专项应急预案和现场处置方案； 案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应十预四、案实施 急程序和应急处置方案； ③发生事故后，及时启动应急预案，应急组织有关力量进行救援，并按照规定将事救援 故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 分 ①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职急队伍 应急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ★★ ★★★ ①按照应急预案的要求配备相应的应急 应物资及装备； 急装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期 进行检测和维护，使其处于良好状态。 ①按照有关规定制定应急预案演练★★★ 计划，并按计划组织开展应急预案演练； 应②应急预案演练结束后，对应急预案急演练 演练效果进行评审，撰写应急预案演练评★ 审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，十按相关规定及时、准确、如实向有关部门★★★ 五、事报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 事故故报告 报告②跟踪事故发展情况，及时续报事故 调查信息，建立事故档案和事故管理台帐。
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处理 分 事故处理 十六、绩效考核与持续改进 分 绩效评定 持续改进 ．安全管理体系建设 ①接到事故报告后，迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 ②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，对安全生产工作目标、指标的完成情况进行综合考评。 ①提出进一步完善安全标准化的计划和措施，对安全生产目标、指标、管理制度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应的安全管理体系，规范安全生产管理，形成长效机制。 ★ ★ 考评员（签名）：年月日
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八、汽车客运站安全生产达标考评指标
考评内容 考评要点 安①制定企业安全生产方针、目标和不全工作低于上级下达的安全控制指标； 方针与②制定实现安全工作方针与目标的措施。 目标 中①制订和实施企业安全生产中长期规长期规划和跨年度专项工作方案。 一、划 安全．年度①根据中长期规划，制定年度计划和目标 计划 年度专项活动方案，并严格执行。 ①将安全生产管理指标进行细化和分分 解，制定阶段性的安全生产控制指标； 目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； 二、．安全②按规定设置与安全生产相适应且独管理管理机立的安全生产管理机构； 机构构 和人员 ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至分 少召开一次安全工作例会。 ．管理①按规定足额配备专职安全生产和应急管人员配理人员。 备 三、①企业主要负责人、分管领导、全体安全．健全员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任责任制 责任制，层层签订安全生产责任书，并落体系 实到位；
分值 ★★★ ★★ 考评评价 得分 ★★ ★★★ ★★ ★★★
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分 ．责任制考评 资质 四、法规和安全管理制度 分 法规 ．安全管理制度 ②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、★★ 管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业 的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负 责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到 位。 ①根据安全生产责任进行定期考核和★★ 奖惩，公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业法人营业执照》合法有效，经营范围符合★★★ 要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法 律法规、标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为 本单位的规章制度，贯彻到各项工作中； ③执行并落实安全生产法律法规、标准规 范； ④将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和 培训。 ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：）安全生产责任制；）安全例会制度；）文件和档案管理制度；）安全生产费用提取和使用管理制度；） 设施、设备、货物安全管理制度；）安全生产培训和教育学习制度；）安全生产监督检查制度；）事故统计报告制度；）安全生产奖惩制度； ②对从业人员进行安全管理制度的学习和 培训。 ．岗①制定并及时修订各岗位的安全生产位安全操作规程，并发放到岗位（职工）； ★★★
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生产操②对从业人员进行安全操作规程的学作规程 习和培训；从业人员严格执行本单位的安 全操作规程。 ①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规 程，依据行业特点，制定企业安全生产管．制理措施； 度执行②每年至少一次对安全生产法律法及档案规、标准规范、规章制度、操作规程的执 管理 行情况进行检查； ③建立和完善各类台帐和档案，并按★★★ 要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； ★★★ 资金②安全生产经费专款专用，保证安全五、．★★ 生产投入的有效实施； 安全投入 投入 ③及时投入满足安全生产条件的所需资 金。 分 ④为旅客投保承运人责任险。 ★★ 费①跟踪、监督安全生产专项经费使用 用管理 情况； ①具备《汽车客运站级别划分和建设要求》相适应的场地和设施设备； ★★★ ②按国家有关规定设置旅客疏散紧急★★通道，并配足有效的安全消防设备及器材； ★ ③一级标准客运站配置行包安全检查设备套，二级标准客运站配置行包安全检设施 六、装备设施 分 查设备套，并保持设备运行正常； ④设置专门的车辆安全检查场地，配备汽车安全检验台及必要的仪器、设备； ⑤设有覆盖安全重点部位视频监控设备，并保持实时监控； ⑥设有专用应急通道，并规范标识。 ①售票厅、候车室、停车场等处设置宣传告示设备、安全警告标志、指示牌、装备 示意图；悬挂安全警示图文、张贴旅客须知、禁运限运物品宣传图、安全宣传画、宣传标语；
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②各种设施、设备维护保养良好。 ①设有安全电子门检查系统； ②使用先进的、安全性能可靠的新技七、科科技技应用 创新与信息化 分 术、新工艺、新设备和新材料，优先选购安全、高效、节能的先进设备； ③设有电子显示设备； ④设有安全生产管理信息系统； ①组织开展安全生产科技攻关或课题研 ★★ ★ 科究； 技创新 ②设有其他安全监管信息系统。 ．培训①制定并实施年度及长期的继续教育 计划 培训计划，明确培训内容和年度培训时间。 ．宣传①组织开展安全生产的法律、法规和 教育 安全生产知识的宣传、教育。 ①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主管★★★ 部门培训合格证； ．管理②专（兼）职安全管理人员具备专业人员 安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和 八、规章制度开展安全生产管理工作，并保持队伍安全生产管理人员的相对稳定。 建设 ①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少分 ★★ 于有关规定学时。未经安全生产培训合格．从业人员的从业人员，不得上岗作业； 培训 ②转岗人员及时进行岗前培训； ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档．规案，详细、准确记录培训考评情况； 范档案 ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业九、现作业场作业规定的，严禁违章指挥、违章操作、违反管理 管理 劳动纪律。
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分 ①制定并落实安全生产值班计划和值安班制度，重要时期实行领导到岗带班，有全值班 值班记录。 相①明确两个或两个以上单位共用同一关方管设施进行生产经营的安全生产管理职责。 理 ①制定并落实三品（易燃、易爆、易腐蚀的物品）查堵制度、防止三品进出站上车的有效措施 ②制定三品检查工作程序，设立专门三品查的三品查堵岗位，配有三品检查员 堵 ③对进站旅客携带的行李物品和托运行包进行安全检查，对查获的三品要进行登记并按有关规定妥善处理，确保三品不进站。 ①制定并落实车辆安全例行检查制度 ②按规定配备专门的安全例检人员。安全例检人员熟悉客车结构、检验方法和车相关技术标准，并经考核合格 辆例检 ③《车辆安全例行检查表》填写规范 ④对检查符合要求的客车，经安全例检人员签字并加盖汽车客运站安全例行检查印章后出具《安全例检合格通知单》。 ①制定并落实车辆出站检查制度。确保超载客车不出站、安全例检不合格客车车不出站、驾驶员资格不符合要求不出站、辆出站客车证件不齐全不出站，按要求填写《汽前检查 车客运站车辆出站登记表》，并经受检客车驾驶员签字确认。未经审核签字不出站； ★★★ ★★ ★★★
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②车辆出站前进行检查，主要内容包括：安全例检合格通知单、驾驶证、从业资格证件、行驶证、道路运输证、线路标志牌、核载人数及实载人数等 ③车辆出站门检必须核查实际载客人数，并签字确认。 ①制定并落实车辆进站管理制度 ②客运站实行封闭式管理。停车场内区间划分明确，有导航及警示图表。实行停车辆进出分道、人车分道，发车区、停车车场管区、上下客区分区管理。确保无关人员不理 进站（发车区）、无关车辆不进站 ③停车场内有专人指挥，调度车辆进站发车，疏导旅客，停车整齐规范，人流、车流有序，安全通道畅通。 ①与道路旅客运输经营者签订《安全责任协议》，依法明确双方的安全责任 ②严格按客车核定人数售票、检票 ③制定并落实车辆报班制度 ④调度部门在调度客车发班时，对其《安全例检合格通知单》进行检查 ⑤因天气、路况等原因影响行车安全．站务时，视情发车或要求停班 管理 ⑥对行经三级以下道路的客运班线，合理安排发班时间，避免夜间通行 ⑦客运班次安排科学合理，往返班次有足够的途中作业时间和休息时间 ⑧班车每日运行里程超过公里高速公路直达客运超过公里的，按规定要求车辆配备两名以上驾驶员。 ①存在危险因素的作业场所和设备设．警施，设置明显的安全警示标志，警示、告示标志 知危险种类、后果及应急措施；
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②设备设施检修、施工等作业现场设置警戒区域和警示标志。 ①开展本单位危险设施或场所危险源危的辨识和确定工作； 险源辨②辩识重大危险源，采取有效防护措十、识 施，按规定报有关部门备案。 危险源辩①及时对作业活动和设备设施进行危识与险、有害因素识别； 风险②向从业人员如实告知作业场所和工控制 风作岗位存在的危险因素、防范措施以及事险控制 分 故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围，选择合适的排查方法 ②每月至少开展一次安全自查自纠工隐作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除患排查 安全隐患。检查及处理情况应当记录在案 十一、隐患排查与治理 分 ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，隐并组织整改到位 患治理 ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位” ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录
★★ ★★★ ★★
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⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配健备专（兼）职管理人员； 康管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 十二、①对从业人员进行职业健康宣传培职业危训。使其了解其作业场所和工作岗位存在健康 害告知 的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 分 环①为从业人员提供符合职业健康要求境与条的工作环境和条件，配备与职业健康保护件 相适应的设施、工具。 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更安换一次内容； 全环境 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 十三、安全文化 分 ①开展安全承诺活动； ②编制安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； ④对在安全工作中做出显著成绩的集安全行为 体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； 十四、②结合实际将应急预案分为综合应急应急预预案、专项应急预案和现场处置方案； 救援 案制定 ③应急预案与当地政府预案保持衔分 接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位；
★ ★★★ ★★
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④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人预员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应案实施 急程序和应急处置方案； ③发生事故后，及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ①建立与本单位安全生产特点相适应应的专兼职应急救援队伍，或指定专兼职应急队伍 急救援人员； ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急物应资及装备； 急装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 ★★★ ①按照有关规定制定应急预案演练计划，并按计划组织开展应急预案演练； 应②应急预案演练结束后，对应急预案急演练 演练效果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门事报告，没有瞒报、谎报、迟报情况 故报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故十信息，建立事故档案和事故管理台帐。 五、事故①接到事故报告后，迅速采取有效措报告施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员调查伤亡和财产损失 处理 ②发生事故后，按规定成立事故调查事组，积极配合各级人民政府组织的事故调故处理 分 查，随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况 ③按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施
★★★ ★ ★★★
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十六、绩效考核与持续改进 分 绩效评定 持续改进 ．安全管理体系建设 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查 ⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，对安全生产工作目标、指标的完成情况进行综合考评； ①提出进一步完善安全标准化的计划和措施，对安全生产目标、指标、管理制度、操作规程等进行修改完善。 ①根据企业生产经营实际，建立相应的安全管理体系，规范安全生产管理，形成长效机制。 ★ ★ 评分员（签名）：
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